Додаток 2 Колірний тест відносин (KTB)
Колірний тест відносин, розроблений А. М. Епікіндом (KTB), відображує як свідомий, так і частково несвідомий рівні відношення людини, її емоційний аспект. Відомо, що мотивація безпосередньо пов’язана з емоціями.
Так, незадоволеність значущих потреб, неможливість реалізувати домінантні прагнення викликають фрустрацію, дратівливість, активні й негативні емоції, спрямовані на запобігання або подолання перешкод. У свою чергу, задоволеність мотиву, позитивні очікування викликають у людини зацікавлення, радість, здивування, тобто позитивні емоції.Таким чином, за допомогою стандартизованої процедури обстеження можна отримати інформацію про внутрішню значущість мотивів (стимулів), ієрархію мотиваційної сфери, а також про пов’язані з ними очікування, конфлікти.
Матеріали: Як стимульний матеріал до тесту використовуються 8 кольорів тесту Люшера. Треба використовувати стандартний набір, що забезпечує чистоту результатів. Кольори, які використовуються в KTB, означають особистісне значимі емоційні переживання: жовтий - здивування; червоний - радість; сірий - втому; чорний - страх; червоний з чорним - гнів; сірий з синім - сум; синій з зеленим - зацікавленість.
Процедура обстеження: Психолог складає список понять, які мають для випробуваного певне значення, серед яких мають бути мотиви та цінності. Для більш зручного використання методу можливе складання бланків, які містять мотиви та цінності, емоційне ставлення до яких потрібно оцінити. Наприклад, для оцінки оптанту пропонується такий бланк з набором понять:
Бланк відповідей (скорочений варіант KTB)
Прізвище, ініціали_______________________________________________________
| Поняття | bgcolor=white>Номер кольоруПоняття | Номер кольору | |
| Моя робота | Гроші | ||
| Моє майбутнє | Престиж | ||
| Я | Зв’язки | ||
| Я - ідеальний | Кар’єра | ||
| Професійний обов’язок | Авторитет | ||
| Моя сім’я | Романтика | ||
| Охорона закону | Можливість приносити користь | ||
| Пільги | Влада |